招聘人员列出了让你失去这份工作的最大交易破坏者在招聘方面需要帮助吗？这很容易。在下方输入您的信息，我们将迅速联系您讨论您的招聘需求。正在加载当你面临激烈的工作竞争时，即使是最小的错误也会让你从招聘经理的名单中消失。
TopResume 最近询问了 379 名前任和现任招聘人员、招聘经理和人力资源专业人士，“你最重要的是什么恢复可能使候选人失去工作的交易破坏者？他们揭示了以下 10 大简历失误：拼写和/或语法错误 (80%) 联系信息不正确或缺失 (52%) 电子邮件地址不专业 (46%)过时或不相关的信息（爱好、年龄、婚姻状况等）（45%）未能证明和量化结果（33%）烦人的流行语和/或明显的关键字堆砌 (32%) 过于笼统/未定制以匹配职位列表 (32%) 重复词或多个职位描述中使用的短语 (28%) 包括头像 (28%) 格式和/或设计过于复杂 (23%)这些看似很小的简历错误可能会导致招聘经理甚至在阅读完您的简历之前就取消您的候选资格。
好消息？稍加努力，就可以避免所有这些破坏简历交易的因素。在提交下一份简历之前仔细检查您的简历工作申请，以确保它不包含上面列出的任何交易破坏者。然后，按照这些提示进一步改进您的拍摄在工作中。
1.超越拼写检查自拼写检查和自动更正出现以来，我们已经习惯于依靠技术来校对我们的文档。而这些工具可以帮助您捕获简单的拼写错误，您永远不能假设它们会检测到上下文错误——例如，你想说你在“快节奏”的环境中茁壮成长环境，而是输入“过去的面孔”。这些工具也无法标记不一致在时态和格式上。
为避免这种性质的拼写错误，请打印您的简历并大声朗读。当我们阅读印刷品时，我们的大脑往往会更加注意与在线相比，大声朗读信息将帮助您识别尴尬的句子措辞。如果你被你的单词绊倒了简历，您可以放心地假设招聘人员或招聘经理会遇到同样的问题。也不要害怕寻求帮助。抵达发给主修英语或新闻学的朋友，要求他们检查你的简历是否有拼写和语法错误。
2.避免页眉和页脚仔细检查您的姓名、电话号码、电子邮件地址和 LinkedIn 个人资料 URL 是否准确，然后在简历顶部标题部分下方。申请人跟踪系统 (ATS) 通常无法读取标题中存储的信息或 Word 文档的页脚部分。
3. 为你的求职创建一个单独的电子邮件电子邮件地址 keg.king16@domain.com 在您上大学时可能很有趣，但代表您的电子邮件地址是一个糟糕的选择专业品牌。这同样适用于共享的家庭帐户，例如 the_brenner_family@domain.com、可能令人反感的电子邮件地址，以及使用 Comcast、Hotmail 和 AOL 等过时提供商的电子邮件。在 Gmail 等提供商处注册一个免费地址，并保留此地址专门为您的求职和社交活动负责。
4.删除任何不相关的东西没有理由包括您的婚姻状况和社会安全号码等个人详细信息，也不应该包括头像。尽管有些招聘人员不会因为你的兴趣爱好而拒绝你的简历，完全没有必要列出一般的活动，比如阅读或旅行。不要包含可能表明您的宗教或政治背景的兴趣。你的空间有限简历，因此请将其保存在可以增强您的资格的重要细节上。
5.瞄准空白关于简历的设计，少即是多。坚持简单、干净的格式，使招聘经理可以轻松浏览您的信息并快速了解您所做的工作以及您有资格担任该职位的原因。保存图表、图像和在线投资组合的其他设计元素（如果适用）。
6. 秀，别说避免使用冗长的营销术语告诉招聘人员你是谁，但不提供你的技能证明。相反，将经常出现在职位描述中的关键词，并在你的“工作经历”中使用要点演示部分您如何使用这些品质来产生结果。
考虑一下您的工作带来的切实好处。你是如何让事情运行得更好、更快、更便宜或更顺畅的？什么会落入如果你错过了几天的工作，你会崩溃吗？如果您无法量化您的贡献和成就，请咨询专业人士可以帮助措辞的简历作家。
Amanda Augustine 是 TopResume 的职业建议专家。
